250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate, concorso per Architetti e Ingegneri: come prepararsi

Concorso 250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate: requisiti

Per la partecipazione al concorso è necessario possedere, oltre ai requisiti generali (cittadinanza italiana, godimento dei diritti civili e politici, idoneità fisica, ecc.), uno dei seguenti titoli di studio:

• Diploma di laurea (vecchio ordinamento) in architettura o ingegneria
• Laurea magistrale/specialistica equiparata secondo D.I. 9 luglio 2009
• Titolo estero già riconosciuto oppure con domanda di equipollenza presentata entro la scadenza

Concorso 250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate: suddivisione posti

Il bando prevede la distribuzione dei posti in tutta Italia, comprese le Direzioni centrali:

Concorso 250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate: bando e domanda

Gli interessati a partecipare al concorso devono presentare domanda, esclusivamente su InPA (a questo link) entro il 14 luglio 2025 (ore 23:59), accedendo al portale con credenziali SPID, CIE, CNS o eIDAS. Ogni candidato può concorrere per una sola sede territoriale tra quelle indicate nel bando.

È necessario disporre di un indirizzo PEC e versare una quota di partecipazione di 10 euro, che verrà rimborsata in caso di effettiva partecipazione alla prova di selezione.

Concorso 250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate: unica prova scritta

Il concorso prevede solo una fase: un’unica prova scritta, strutturata come un test a risposta multipla. La prova si considera superata con un punteggio minimo di 21 su 30. La prova valuterà anche la conoscenza della lingua inglese e delle principali applicazioni informatiche, come previsto dalla normativa vigente.

Il calendario con data, orario, sedi e informazioni più dettagliate sulle modalità di svolgimento della prova sarà pubblicato il 24 luglio 2025 sul sito dell’Agenzia delle Entrate e sul portale inPA.

Concorso 250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate: cosa studiare

La prova scritta unica verterà sulle seguenti materie:

• Geodesia, Topografia e Cartografia;
• Architettura tecnica;
• Estimo ed economia immobiliare;
• Normativa in materia di Catasto;
• Legislazione in materia di edilizia e urbanistica;
• Elementi di diritto amministrativo;
• Elementi di diritto tributario;
• Normativa in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro;
• Inglese;
• Informatica.

Concorso 250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate: mansioni

Il Funzionario Tecnico dell’Agenzia delle Entrate svolge attività a elevato contenuto specialistico, contribuendo alla risoluzione di questioni tecniche complesse e all’interpretazione operativa delle normative e direttive dell’Agenzia. Il ruolo richiede un approccio analitico e una forte capacità di sintesi concettuale e operativa. Tra le principali attività rientrano:

• ispezioni, verifiche e controlli tecnici;
• attività di valutazione, programmazione e revisione;
• gestione di relazioni complesse con il pubblico e con le strutture interne;
• elaborazione di studi e ricerche tematiche.

In ambito operativo, il Funzionario è coinvolto nei processi catastali, cartografici ed estimativi, occupandosi in particolare di:

• verifica tecnico-amministrativa degli atti di aggiornamento del Catasto Fabbricati e Terreni;
• controllo della correttezza degli atti presentati;
• redazione di perizie, stime e pareri di congruità tecnico-economica su beni mobili e immobili;
• partecipazione alla produzione delle quotazioni immobiliari all’interno dell’Osservatorio del Mercato Immobiliare.

Concorso 250 Funzionari Tecnici Agenzia Entrate: contratto e stipendio

I candidati vincitori saranno assunti con contratto a tempo indeterminato (con 4 mesi di periodo di prova, durante cui verranno valutate le competenze trasversali, tra cui problem solving, affidabilità, capacità organizzativa e precisione) e assegnati alla sede scelta in fase di candidatura. Per garantire stabilità organizzativa, è previsto un vincolo di permanenza di almeno 5 anni.

Il trattamento economico iniziale corrisponde al livello D0 dell’Area Funzionari, che prevede:

• Stipendio annuo base: € 25.363,13, suddiviso in 12 mensilità;
• Tredicesima mensilità, come da normativa vigente;
• Indennità di amministrazione: € 468,61 mensili, da sommare alla retribuzione base;
• Altre indennità: possono essere previste ulteriori voci accessorie, in base alla sede e alla specificità delle mansioni.